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MADE - Retraite du TNS : Madelin versus PER ?

Retraite du TNS : Madelin versus PER ?

Modalité : Présentiel
Niveau : Initiation
Programme
Objectifs
Prérequis
Moyens d’évaluation
Méthodes  pédagogiques

Généralités

  • Principes de la protection sociale du travailleur indépendant
  • Source des régimes obligatoires de prévoyance, santé et retraite
  • Profil des travailleurs indépendants et motivations
    • Différents régimes de TNS
      • Artisans/commerçants
      • Professions libérales
      • Problématique du statut : autoentreprise, entreprise individuelle ou société ?
    • Profil du TNS agricole
      • Régime accident du travail de l'exploitant agricole
      • Régime maladie de l'exploitant agricole

Loi Madelin et retraite

  • Rappel des régimes de retraite des TNS
    • Artisans/commerçants
    • Professions libérales
    • Régime agricole
  • Texte de loi et décrets 
    • Avantages
    • Inconvénients

Loi Pacte

  • Les textes sur le PER
  • Madelin versus Pacte ?
  • Nouveau PER
  • Avantages / inconvénients par rapport à Madelin
  • Modes de gestion
  • Question des transferts

Garanties de prévoyance entrant dans le champ de la loi Madelin

  • Spécificités de la garantie en cas de décès
  • Garantie en cas d’incapacité temporaire
  • Garantie en cas d’invalidité
  • Complémentaire santé
  • Fiscalité : déduire ou non les primes ?

Modalités des contrats de prévoyance et de retraite

  • De souscription
  • D’adhésion

Fiscalité des prélèvements sociaux

  • Pendant la phase de constitution
  • Pendant la phase de restitution

Différents intervenants et contrats sur le marché

  • Prévoyance et santé
  • Retraite : ouverture de la concurrence avec le PER

  • découvrir les aspects techniques, juridiques et fiscaux de la retraite des TNS


avoir suivi le stage ABAP (Bases des assurances de personnes) ou avoir des connaissances équivalentes



  • Evaluation des acquis de la formation par le biais de QCM et/ou d’exercices pratiques
  • Questionnaire de satisfaction à chaud complété par chacun à l’issue du stage
  • Questionnaire d’évaluation à froid complété par chacun entre 2 et 3 mois après le stage

  • Exposés à partir d'un diaporama
  • Échanges d'expériences
  • Evaluation des acquis de la formation par le biais de QCM et/ou d’exercices pratiques
  • Questionnaire de satisfaction à chaud complété par chacun à l’issue du stage
  • Questionnaire d’évaluation à froid complété par chacun entre 2 et 3 mois après le stage
  • Exposés suivis de questions-réponses et d'échanges avec les participants

EligibleDDA
Réf. : MADE
Durée (en heure) : 7.0
Public : gestionnaires d’assurance vie, commerciaux, courtiers, agents généraux
Tarif :
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